今年以来，永寿县注重改革赋能，通过深化文化体制机制、优化资源要素配置、完善统筹协调机制，积极探索文化改革赋能县域高质量发展与现代化建设的实践路径。

  深化文化体制改革。该县深化公益文化事业单位机制改革，推进媒体深度融合，完善文化服务和产品供给机制，健全网络综合治理体系，加大财政定向补贴和政府购买公共服务等扶持力度，全力推动文化领域改革攻坚突破。坚持以商招商、产业链招商，鼓励社会资本规范有序参与景区景点开发运营。建立文化企业全生命周期服务体系，依法保护企业合法权益，支持企业专业运营、特色发展。

  优化资源要素配置。该县建立健全与文化强县建设目标相匹配的财政投入机制，整合设立文化建设专项资金，保障文化领域重点规划和项目支出。落实国家和省、市关于文化和旅游发展的各项优惠政策，争取中省市项目资金支持，加快形成政策性资金项目储备清单、“十五五”专项规划项目支撑清单、产业项目招引清单，为文化和旅游深度融合发展创造良好的政策环境。搭建政银企合作平台，积极构建多元化投融资体系。优化文旅项目审批流程，最大限度压缩重点项目前期工作时长。加大文化和旅游人才引进和培养力度，将文化领域领军人才和高端急需人才纳入“拔尖人才”培养计划，建立健全人才激励机制，增强人才动力与智力支撑。

  完善统筹协调机制。该县县委和县政府定期听取进展情况、部署相关工作，及时研究解决文化发展改革重点难点问题。县委宣传思想文化工作领导小组充分发挥统筹协调作用，扎实推动重要事项、重点项目、重大工程落地见效，高质量编制和实施相关“十五五”规划。该县把文化强县建设特别是推进文化和旅游深度融合发展摆在突出位置，建强工作队伍，优化体制机制，推动任务落实。宣传思想文化单位当好主力军，相关部门协同配合，注重发挥人大代表、政协委员作用，调动民主党派和社会各界主动性，凝聚强大工作合力。制定文化强县建设监测指标体系，建立督查考核评价机制，坚持清单式管理、项目式推进、销账式落实，确保文化强县建设各项任务落地有声，加快建设高水平文化强县。（赵晓雷 翟武鹏 王怡）